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部分卓眾人才庫
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人才編號MD-04
性別工作地點廣東
年齡37歲學歷本科
工作年限11期望薪酬40萬
任職企業(yè)廣東某節(jié)能公司目前崗位營銷總監(jiān)
詳細工作經(jīng)歷

教育經(jīng)歷:

1995-6 1999-9      武漢工業(yè)學院      市場營銷      本科

 

技能專長:

綜合評定:
1
.營銷戰(zhàn)略規(guī)劃:本人資深營銷理論知識與營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗,精通營銷戰(zhàn)略規(guī)劃,能結合企業(yè)發(fā)展實際,制定公司的營銷戰(zhàn)略和中長期營銷策劃與方案,并分解實施;能負責公司的銷售運營,引導和控制公司銷售工作的方向和進度;
2
.營銷團隊管理:具有良好的團隊建設及管理能力,擅長營銷團隊的建設、培養(yǎng)與激勵,對目標管理,過程管理,結果評估,費用預算,績效考核等營銷團隊管理工作,能主持營銷團隊全面工作,并進行有效管理和控制;
3
.渠道經(jīng)營管理:有多年渠道類的銷售及管理經(jīng)驗,能對渠道開發(fā)與建設進行有效管理,可根據(jù)公司現(xiàn)狀與特點,制定公司總體渠道拓展目標和方向; 制定經(jīng)銷商的條款,包括合作方式,支持政策等相關制度,可對渠道銷售目標與拓展目標的分解與實施;
4
.工程項目管理:擁有多年照明工程類營銷的工作經(jīng)驗,熟知工程項目的操作流程,能對施工的工程項目進行有效管理,對設計院,甲方業(yè)主單位,工程總包單位公關和推廣有豐富的實踐經(jīng)驗;對大項目開發(fā),協(xié)調以及與政府機構合作有深刻的理解,了解招投標項目操作,并熟悉政府辦事流程,對重大招投標工程項目有豐富的操作經(jīng)驗,具備重大招投標項目的把控能力,可以依據(jù)項目交付進度做好項目回款管理,防范資金風險;能對招投項目操作進行綜合管理,能跟進重點項目和大客戶,并幫助和指導業(yè)務員開發(fā)大客戶和重點客戶;
5
.品牌推廣營銷:能全面統(tǒng)籌參加國內外有關專業(yè)展覽和產(chǎn)品推廣、交流;可以整合并優(yōu)化公司VI形象體系,形象策劃、產(chǎn)品宣傳、產(chǎn)品推介和廣告;并制定市場工作目標,分解實施;
6
.電子商務運營: 掌握SEO網(wǎng)絡優(yōu)化原理,熟悉競價排名、網(wǎng)絡廣告投放、電子郵件營銷、微博營銷等各種營銷方式;熟悉淘寶商城,拍拍商城,阿里巴巴,等商務平臺操作規(guī)范和流程;對B2B,B2C網(wǎng)站運營盈利模式有深刻的理解。

 

自我評價:

綜合素質評價:
1.
十多年知名企業(yè)營銷高管,副總經(jīng)理工作經(jīng)驗;
2.
能把多年的營銷實戰(zhàn)經(jīng)驗與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,發(fā)展方向形式高度統(tǒng)一,可以協(xié)助董事長或總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,當好參謀,分擔日常事務;
3.
能對企業(yè)運營團隊進行有效的計劃、安排、管理、檢查、指導、控制等日常工作,帶領所屬人員完成各項工作目標;具備企業(yè)高管的必備素質:決策能力、執(zhí)行能力、組織能力、協(xié)調能力;
4.
有良好的職業(yè)素質、敬業(yè)精神,有較好的口才、溝通能力強、性格開朗、執(zhí)行能力強、講求原則、處事樂觀、頭腦清醒、富有責任心、樂于助人。
技能與特長:
能根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃以及年度經(jīng)營計劃擬定營銷方針和銷售策略,并分解實施;可以負責公司的銷售運營,引導和控制公司銷售工作的方向和進度,對國內工程渠道,經(jīng)銷渠道有核心的運營策略,擁有多年中大型照明企業(yè)照明工程類,渠道類的銷售及管理經(jīng)驗,有豐富的大項目開發(fā)協(xié)調經(jīng)驗,以及與政府機構合作經(jīng)驗,對工程類營銷,渠道類運作有深刻的理解,了解招投標項目操作,并熟悉政府辦事流程,對重大招投標工程項目有豐富的操作經(jīng)驗,具備重大招投標項目的把控能力,并有整套項目運作的核心操作方案。

 

工作經(jīng)歷:

廣東某節(jié)能公司 2012-07 2013-09    營銷副總

1、 根據(jù)公司戰(zhàn)略部署,制定運營中長期戰(zhàn)略、經(jīng)營規(guī)劃、目標分解計劃、資源配置計劃、推動實施計劃、監(jiān)控計劃、階段性的行動改善計劃及調整方略;
2
、 制定公司制度和相關執(zhí)行標準,推動企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營目標的實現(xiàn);
3
建立有效的運營機制,領導內部管理團隊,完善內部管理機制,主管營銷中心(銷售,市場,工程,設計,施工)事務,協(xié)調市場、研發(fā)、客服、人力、采購、計劃、生產(chǎn)、技術、品質等部門之間的運作關系,合理配置各部門資源,并有效最大化利用資源;
4
、 主持公司的日常業(yè)務運營,帶領公司的團隊,執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略,組織實施董事會、總經(jīng)辦決議,跟進完成公司的年度業(yè)務計劃;
5
、 建立運營體系,主持公司的營運會議,協(xié)調推動公司的日常運作,提升業(yè)務營運效益,實現(xiàn)公司運作系統(tǒng)化、標準化、制度化;
6
、 協(xié)助資本管理部,進行融資,并按預算控制現(xiàn)金流;
7
、 組織實施公司品牌戰(zhàn)略,人才戰(zhàn)略、持續(xù)加強優(yōu)化公司的企業(yè)文化;
8
、 維持并協(xié)助總經(jīng)辦、營銷開拓公司各方面的外部關系;
9
、組建并運營銷售團隊日常工作,制定市場推廣,渠道建設,工程項目,工程設計,項目施工相關制度,并按經(jīng)營計劃有效推行;
10
、完成董事會、總經(jīng)辦交辦的其他工作。

 

某照明公司 2010-01 2012-06    營銷總監(jiān)

LED照明工程項目開發(fā)與管理,經(jīng)理商開發(fā)與管理,銷售人員管理
1.
資深城市LED照明項目招投標操作及管理經(jīng)驗,對高速路,城市主干路,公司,遂道,車站廣場,機場,高鐵,地鐵,冶金,化工,EMC項目,城市亮化,景觀照明工程等招投標工程開發(fā)與管理有良好的市場資源,并與經(jīng)銷商,客戶及合作伙伴,保持良好的合作關系,對公路改造,城區(qū)建設,園區(qū)建設,城市亮化等LED照明產(chǎn)品工程有豐富的操作經(jīng)驗.
2.
針對公司整體目標,能制訂營銷部門管理制度,工作職責,并進行管理,針對企業(yè)產(chǎn)品特點,產(chǎn)品生命周期,結合市場狀況制定和執(zhí)行年度營銷計劃;對組建營銷團隊、渠道建設、建立分支機構、直營機構有非常豐富的籌建經(jīng)驗和管理方法,并能制定合理的管理制度和營銷政策;能針對產(chǎn)品優(yōu)勢和產(chǎn)品賣點,制定和執(zhí)行建立品牌形象的推廣方案;
3.
具備營銷管理人員的必備素質:決策能力、執(zhí)行能力、組織能力、協(xié)調能力;能對營銷團隊的工作進行計劃、安排、管理、檢查、指導、控制,并能自主自發(fā)的完成公司下達的銷售任務及權限內的工作.
4.
曾有管理80人以上的銷售團隊經(jīng)驗,了解并熟悉政府辦事流程,對重大招投標工程項目,具有豐富的操作經(jīng)驗和管理經(jīng)驗.能獨立組建和領導銷售團隊并實施有效的考核目標和激勵機制。

深圳某電氣公司 2004-11 2010-03      銷售總監(jiān)

1.負責監(jiān)督和實施既定營銷目標和營銷計劃,責任到各區(qū)域,明確各崗位目標及職責.將公司總體營銷任務及目標進行可行性的分配給各區(qū)域,按年、季、月、周來分批分解,量化。
2.
全面負責市場部日常管理工作.制定市場部管理制度和管理規(guī)范,監(jiān)督和考核各區(qū)域的日常工作.并督促改進。
3.
對各區(qū)域工程項目進行有效管理,建立國內城市照明項目信息庫,對各區(qū)域的銷售目標和城市照明項目的實施情況進行有效的監(jiān)督,深入重大城市照明項目的各項工作。
4.
整合公司營銷渠道.建立經(jīng)銷商信息反饋與信息收集匯總系統(tǒng),維護經(jīng)銷商,客戶的合作和交流,解決經(jīng)銷商,客戶提出的困難.并協(xié)調處理.督促業(yè)務人員做好經(jīng)銷商的開發(fā),調查,協(xié)助業(yè)務人員做好經(jīng)銷商的洽談,問題反饋等相關事宜。
5.
完善公司的渠道建設,組建并整合公司營銷體系,建立公司分支機構,分公司及辦事處.并完善各項管理制度。


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