崗位職責：
1.對社區(qū)內的中老年人進行關懷、調查，了解中老年人朋友的挖掘需求，最后滿足中老年人的健康需求
2.及時受理居家養(yǎng)老服務對象，提出的申請，并按照程序進行復核審批，并指派服務人員，建立專屬健康檔案
3.做好需求派工，服務質量反饋，監(jiān)督管理工作
4.發(fā)揮主觀能動性，根據服務對象的需求，創(chuàng)造出特色的居家養(yǎng)老服務工作
5.做好居家養(yǎng)老工作的宣傳和咨詢，及時向街道送報相關材料
1.有養(yǎng)生服務業(yè)，健康管理的相關經驗
2.有上門服務的工作管理經驗
3.能夠管理30人的團隊，制定團隊目標，并帶領團隊完成公司的目標
4.定期向當地民政局匯報每月的工作總結
5.工作積極樂觀自信，超額完成公司安排的任務